FT中文网专栏作家龙溪微微：有不少都市白领迷上了“练摊”，在闲暇时间盘踞在地铁和天桥等人潮汹涌之处，享受王婆卖瓜的非主流生活。

美国纽约大学斯坦恩商学院(Stern School of Business)的研究表明，在正式的尽职调查期间，五分之一的对冲基金经理就自己的基金或基金业绩向投资者作出不实陈述。

FT中文网专栏作家谁谁谁：商务场合总会需要一些抖机灵的场面话，甚至，场面上反应机敏与否，直接关系到将来的前程。

在今年英国《金融时报》全球管理硕士50强排行榜上，Cems联盟名列第一，巴黎HEC商学院名列第二，上海交大安泰经管学院名列第37。排名详情(英文)，请点击。

FT专栏作家凯拉韦：格力电器总裁董明珠与美国版《Vogue》杂志主编安娜•温图尔像是一对心灵伴侣。两人从不承认错误，也都凭借铁腕打下天下。

FT中文网专栏作家龙溪微微：作为员工，最难迈出的一步就是和老板谈加薪。而最失败的员工，就是当公司经营状况不佳之际，还跑去和老板谈加薪。

FT专栏作家凯拉韦：曾以贩毒为生的饶舌歌手“50分”，如今出了一部管理学著作《The 50th Law》。无情、善于管理现金流……毒贩出身的人可以提供一些管理窍门。

我在单位遭到两个男人抢劫。我的四名下属赶到时，我趴在地上，被捆得牢牢的。他们很同情我，但我的尊严和骄傲一扫而光。我该如何恢复威信？

如今全球市场再现一些谨慎乐观迹象，同时一些主要经济体正逐渐走出衰退，商界领袖该如何迎接危机后的世界？

摩根大通(JPMorgan Chase)首席执行官杰米•戴蒙(Jamie Dimon)昨日撼动了该行的高层管理团队：赶走投行业务联席主管比尔•温特斯(Bill Winters)，并选定杰斯•史丹利(Jes Staley)作为这一高级职位的可能继承人。

在英国，许多多元化项目都受到企业欢迎。为了增进社会流动性，雇主协作建立多元化的人才库，确保在走出衰退后，自己拥有最优秀的人才。

FT专栏作家斯特凡•斯特恩：雷曼兄弟前CEO富尔德曾说，“发现一个卖空者时，我就挖出他的心脏……活吃了它。”对这样的领导，你怎么办？

FT专栏作家约翰逊：在伦敦，说一个人缺乏幽默感，等于是说他一无是处。我遇见过许多凭借风趣机智和好人缘白手起家的企业家。

FT专栏作家凯拉韦：“带着狗上班日”的活动，印证了人与动物越来越亲密无间。不过，狗身上忠心耿耿这种品质，在办公室可是早就过时了。

选择一年制MBA项目的理由显然是成本因素。经理人花费不到10万美元，就可以上很好的一年制MBA项目，这种模式在欧洲和亚洲地区正日益流行起来。

FT中文网专栏作家龙溪微微：每个时代都有自己的面孔，就让九零后们爱谁谁地生长着，一脸无辜地进入这个社会吧。

FT专栏作家凯拉韦:我是一名投资组合经理，一周只有10小时忙于工作，这种闲散让我受不了。我决定让公司炒掉我，这样我就能拿到一大笔补偿金。

FT中文网专栏作家谁谁谁：遇到爱说脏话的老板，你会迎合他，把自己变成爱说脏话的人，还是向人事部投诉？或以牙还牙地骂回去？

欧洲工商管理学院发明了一年制MBA课程，提出了全球管理的理念，并以50年的历史证明，私立商学院可以在大学体系之外运作。

我在为一项研究工作面试候选人，其中有两位候选人都非常优秀——其中一位容貌出众，另一位比较胖，而且皮肤不好……我该选谁？

长城证券有限责任公司并购部总经理尹中余：按照现行监管政策，联想集团和深圳华为永远都不可能在国内A股上市，因为他们都存在大规模的职工持股。

FT中文网专栏作家谁谁谁：内向的人初入职场时肯定是吃亏的。但其实“话多”也只是个技术活儿，像算术题一样，用心学也可以会的。

FT专栏作家露西•凯拉韦：管理学作品中日益流行的“废话流感”正在影响越来越多的职业人士，而且有时让患者完全无法交流。我们必须对这些语言细菌进行大清洗。

FT中文网专栏作家龙溪微微：我们进入了一个神奇的“被时代”，连居委会大妈们聊天时都绕不开所谓“被式”话题：谁谁的收入“被增长”了，谁谁家的娃“被就业”了，谁谁家的党员“被捐款”了。

经合组织(OECD)的一项研究显示，美国男性大学毕业生一生中有望比仅仅完成高中学业的人多挣36.7万美元，在富裕国家中的差距最大。

FT专栏作家艾玛•雅各布斯：厌恶同事的理由五花八门，更憋气的是，公司温文有礼的氛围会妨碍我们说出自己的想法。商业心理学家宾纳•坎多拉建议与对方直接对抗。这招顶用吗？

FT中文网专栏作家谁谁谁：不少关系户在获得既得利益后，又想证明自己和他人是平等的，靠的是努力而不是关系。那么“关系户”该如何洗底？

FT专栏作家约翰逊：几个世纪以来，发明家的智慧以无数方式触及我们生活的方方面面。然而，我们却常把他们的努力视作理所当然，这是错误的。

多伦多大学罗特曼商学院MBA学员迈哈•张：今年夏季我在多伦多多种语言社区口译服务机构实习，这一经历让我认识到在非盈利企业工作的巨大收益。

FT中文网专栏作家龙溪微微：大到世界，小到公司，似乎总是有人用自己的衣着引领着范围不等之内的喜好。